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2019党员干部反腐倡廉学习心得体会

2019-05-25 00:03:01 浏览:

  深入开展反腐倡廉警示教育活动,对于每一位职工,尤其是党员干部廉洁从政,严守党纪国法,推动党风廉政建设和反腐败斗争,都具有重要的意义。下面是美文阅读网小编为大家带来的党员干部反腐倡廉学习心得体会,一起来看看吧。

  2019党员干部反腐倡廉学习心得体会一

  3月19日,丁荣军总经理在株洲所召开的反腐倡廉建设暨纪检监察会议上的讲话,从思想源头和具体行为上对我们提出了对廉洁从业的具体要求,并且以“四句话”归纳总结,教育深入人心。邓恢金书记和杨首一书记在会议上的讲话和报告,则对株洲所过去两年反腐倡廉取得的成绩作了总结,对当前阶段反腐倡廉的形势进行了介绍,对下一阶段的反腐倡廉和纪检监察工作进行了部署。

  个人认为,对于我们这样一家央企而言,开展反腐倡廉与纪检监察工作是党纪国法的要求,是企业之树常青的基础保障,更是个人事业健康发展的需要。坚持反腐倡廉建设的全面发展,既要随着社会和企业的发展,在内容和形式上不断创新,使之保持旺盛的生命力,又要把它作为公司发展战略的重要组成部分,全面规划、合理布置。同时,对反腐倡廉建设的各个方面都要统筹兼顾,科学安排,全面推进,不能厚此薄彼,顾此失彼。

  作为时代电气高管之一,我个人更需要认真学习贯彻相关讲话精神,自觉接受上级、同级和群众的监督,要执行制度规定,遵守纪律,管好分管的业务和单位,切实落实好各项纪检监察制度,针对当前的反腐斗争形势和任务,我个人有以下认识:

  一、加强学习,营造不敢腐的高压态势:

  在参加完公司一系列反腐倡廉警示教育活动之后,引起了我思想上新一轮的高度重视,从中得到了一些深层次的启示和警醒,除了加强自我学习的同时,我还要求自己分管的部门和单元集中学习习近平总书记系列讲话精神,领导干部廉洁从政准则等资料。可以说,当前的政治形势,已经在全国范围内形成了反腐的高压态势,中纪委网站不定期公布“打老虎”信息,像周永康、徐才厚、令计划等高官的落马,彰显了党中央对反腐斗争的坚定信心和坚强手腕,对党政干部形成了强大的震慑力。这些人不注重世界观、人生观和价值观的改造,私欲膨胀,人生观、价值观偏离了正确方向,把国家和人民赋予的神圣权力,当成了谋取不义之财,谋取私利的工具,政治上丧失信念,经济上贪得无厌,生活上腐化堕落,踏上了不归路。“以史为镜,可以知兴替;以人为镜,可以知得失”,落马高官的人生轨迹,作为一名领导干部,在廉洁自律方面应防微杜渐,朝干夕惕。

  当然,在现实生活中,许多人认为“大老虎”离我们的工作生活太远,不少人仅仅将这些当成茶余饭后的谈资,没有切身的体会,就没有深刻的认识。针对这一情况,我要求自己和自己所分管的单元(部门)相关人员按照公司的要求开展反腐案例的学习,认真组织好党员干部和关键岗位廉洁从业教育,充分发挥案例的警示作用,大力开展警示教育,警醒党员干部吸取教训,引以为戒。针对案例暴露出来的问题,有针对性地开展对比检查和纠风整治活动,举一反三,查漏补缺。同时,积极通过民主生活会等形式,将可能出现的违规违纪扼杀在萌芽状态。使党员干部心有所畏,言有所戒,行有所止。同时通过持续学习,不断进步,引导党员干部牢固树立正确的世界观、人生观、价值观和权力观、事业观、群从观,始终保持风清气正、干事创业,为民务实的良好作风。

  二、全面管控,健全不能腐的制度保障

  要让团队保持良好的发展态势和工作作风,最有效的当属制度,严密的制度并全面贯彻落实。习近平总书记多次强调,党的政治纪律是党最重要、最根本、最关键的纪律,而领导干部报告个人有关事项,是对领导干部进行管理和监督的重要举措,公司层面对领导干部、职业经理人报告有关个人事项工作进行了部署,并得到了很好的贯彻落实。而在分管的单元(部门)则要求其对关键流程进行了梳理,对关键岗位的工作监督建立好制度,对流程制度的落地进行监督。

  例如当前半导体事业部的工作,有着自身的特点,第一是“五线”工程建设已展开,需要对建设项目涉及到的项目招标,独家采购和代理采购等行为严格按照公司的相关规定开展采购;第二是海外业务及国际化经营,事业部面临的反腐监督新课题,需要我们进行探索,既要确保监管的有效覆盖,不要符合属地的法律法规和风俗习惯,在做好监督的同时,保障效率的提升。

  三、知行合一,树立不想腐的廉洁意识

  落实反腐各项制度,实现经营发展目标,关键在于干部。干部是重要资源和宝贵财富。对于干部,要着力培养敬业精神,树立干部队伍良好的形象。作为时代电气高管,我自己要求要成为廉洁文化建设的倡导者、实践者和传播者,做到学而用,知而行的高度统一,以自身的行为起到模范带头作用,以班子的优良作几取信于职工群众。大力宣传廉洁从业的优秀领导导干部的先进事迹,弘扬“廉洁为荣,诚信是美”的价值观念,引导领导干部争做廉洁从业的表率,形成“人人是廉,人人保廉,人人促廉”的风气。古语云:其身正,不令而行,其身不正,虽令不从“,领导干部作为员工的领头人,必须要做到一级做给一级看,一级带着一级干。同时作为部分单元(部门)的分管领导更是“守土有责”,要主动承担起监督管理责任,对下属严要求,把握思想动态,及时做好思想工作,整体提升清廉意识。让广大干部时刻牢记慎独慎微的箴言,在自我约束上保持高度的自觉性,领导干部在生活作风上发生问题,往往是“人小时以外”,在上级、同事、下级看不到的时候。因此,坚持“慎独慎微”对保持良好的生活作风尤为重要,现在有些干部缺乏慎独慎微的精神,在脱离了同事视线,没有了群众监督之后,就放松了对自己的要求,就不检点自己的行为,忘记了一个共产党员和领导干部应有的操守。这也提醒着我们,在日常生活和工作中千万不能犯这样的错误,因为实践证明,只要干了坏事,迟早会暴露的,也就是俗话说的“躲得过初一,躲不过十五”,骗得了少数人骗不过群众,要想人不知,除非己莫为。因此,只有在我们自身自觉做到“勿以善小而不为,勿以恶小而为之”。尤其在独处时能够谨慎不苟,要做到8小时以外和8小时以内一个样,有没有监督一个样,通过这些举措来不断加强自身的党性修养。

  四、积极履职,提升能成事的管理效能